„Uber“ generalinis direktorius Dara Khosrowshahi įrodo, kad jis visiškai kvalifikuotas kalbėti moterų viršūnių susitikime

neliesk manęs aš bijau

„Uber“ generalinė direktorė Dara Khosrowshahi niekada nepraleidžia progos reklamuoti „Uber“, kaip įtraukios, socialiai atsakingos įmonės, įvaizdį.

Šią savaitę jis kreipėsi į „Fortune“ galingiausių moterų viršūnių susitikimą Laguna Niguel mieste, Kalifornijoje, į verslo lyderių auditoriją. Jokiu būdu neapibrėžta Khosrowshahi yra galinga moteris, tačiau tam, kad jis atrodytų labiau kvalifikuotas renginiui, pasveikinimo vadovas pasiėmė savo motiną Lili Khosrowshahi.

Tai buvo pirmasis žinomas Lili Khosrowshahi pasirodymas žiniasklaidoje JAV. Ji ir Dara dalyvavo scenos pokalbyje su Likimas redaktorė Pattie Sellers apie dramatišką jų šeimos istoriją apie emigraciją iš Irano į JAV 1970-aisiais.

Dara Khosrowshahi (sužinokite, kaip ištarti jo pavardę čia ) gimė turtingoje, garsioje musulmonų šeimoje Irane 1969 m. ir iš pradžių buvo tikimasi, kad jis paveldės savo šeimos vartojimo prekių verslą. Tačiau 1979 metais šeima pabėgo iš šalies per Irano revoliuciją ir viską paliko. Jie trumpai išbuvo Prancūzijoje, kol apsigyveno Amerikoje.

Mes turėjome labai ribotus pinigus, Lili Khosrowshahi prisiminė ankstyvuosius šeimos laikus JAV, kur dar niekada nedirbau. Aš pradėjau dirbti visą darbo dieną, o kiekvienas uždirbtas centas buvo įdėtas į Daros [ir dviejų kitų sūnų] išsilavinimą ... ir tai buvo brangu. Pamenu, tuo metu kava buvo 0,15 USD [puodelis], ir aš sau kavos puodelio nepirkčiau.

Šiais laikais perku jai puodelį kavos, - juokavo Dara.

Dėka mamos pasiaukojančios paramos mokslui, Dara Khosrowshahi įgijo Browno universiteto diplomą, 1990-aisiais pradėjo savo investicinio bankininko karjerą Volstrite ir vėliau persikėlė į interneto pramonę. Prieš prisijungdamas prie „Uber“, jis 13 metų buvo kelionių rezervavimo svetainės „Expedia“ generalinis direktorius.

Kalbėdamas apie „Uber“, pagrindinė Dara Khosrowshahi žinia renginyje buvo ta, kad „Uber“ svarsto vairuotojams suteikti sveikatos draudimą ir kitas išmokas. Šiuo metu „Uber“ vairuotojai yra laikomi partneriais arba nepriklausomais rangovais pagal darbo užmokesčio terminus ir neturi tokių pranašumų, kaip etatiniai darbuotojai.

Pirmą kartą manau, kad dabar klausomės savo vairuotojų ir kartu su jais kuriame savo paslaugas, sakė jis. Jei ketinate savo vairuotojus vadinti „partneriais“, elkitės su jais kaip su partneriais, kad nepatektumėte į šį pasaulį, kuriame nepriklausomi rangovai yra „neturintys“, o visą darbo dieną dirbantys darbuotojai - „turtai“.

„Uber“ neseniai pradėjo teikti sveikatos draudimą vairuotojams Europos Sąjungoje, iš dalies spaudžiant regiono darbo įstatymams. Khosrowshahi dabar svarsto galimybę išplėsti praktiką visose rinkose. Mūsų laukia ilgas kelias, bet bent jau Europoje priartėjome vienu žingsniu, sakė jis.

Kai prieš metus „Uber“ paskyrė Khosrowshahi generaliniu direktoriumi, bendrovė dėjo daug vilčių, kad jis atitaisys savo iššvaistytą reputaciją, kurią paliko įkūrėjas Travisas Kalanickas.

Be abejo, jis rimtai ėmėsi darbo. Praėjusį mėnesį jis apibendrino savo pirmuosius metus „Uber“ konferencijoje „TechCrunch Disrupt“ konferencijoje San Franciske kartu su savo naujuoju įvairovės pareigūnu Bo Young Lee; praėjusią savaitę jis dalyvavo „Bloomberg“ pasauliniame verslo forume Niujorke kartu su „Ford“ generaliniu direktoriumi Jamesu Hackettu ir „Lyft“ prezidentu Johnu Zimmeriu paskelbdamas apie aplinkosauginį bendradarbiavimą su „Bloomberg“, kad padėtų sumažinti anglies dvideginio išmetimą miestuose. Po dienos jis grįžo į San Franciską ir kalbėjo apie vairuotojų naudą kasmetinėje „Salesforce“ konferencijoje „Dreamforce“.